Вам предстоит вести расчет премий в направлении компенсации и льгот. А именно:
- контроль постановки планов и факта исполнения KPI;
- расчет ежемесячных, ежеквартальных, годовых премий;
- подготовка аналитической отчетности в части мотивации;
- администрирование процесса страхования сотрудников (оплата счетов, контроль прикрепления, помощь сотрудникам в спорных ситуациях).
Мы ценим инициативу в достижении общего результата и уважаем мнение каждого сотрудника. В соискателе на данную вакансию для нас также важно:
- незаконченное высшее/высшее образование, желательно в сфере финансов или управления персоналом;
- продвинутый пользователь Excel (ВПР, сводные таблицы);
- системный подход к решению задач, внимательность в работе с данными, умение работать с конфиденциальной информацией;
- желание развиваться в сфере C&B.