Специалист по кадрам, бухгалтерии и административной работе/переводчик
Специалист по кадрам, бухгалтерии и административной работе/переводчик
Ташкент, улица Айбека, 22
Описание вакансии
Краткое описание вакансии: Узбекский филиал компании Hyundai Rotem ищет опытного специалиста (с опытом работы от 5 лет), способного свободно переводить с корейского, русского и английского языков, а также комплексно решать задачи в области управления персоналом, бухгалтерского учета и административной работы. Кандидаты должны иметь право на проживание и работу в Узбекистане.
Обязанности:
Задачи по кадрам: подбор персонала, управление расчетом заработной платы, контроль за соблюдением трудового законодательства Узбекистана.
• Задачи по бухгалтерскому учету: ведение повседневного бухгалтерского учета, подготовка отчетов об исполнении бюджета.
• Административные задачи: организация работы офиса, закупка канцелярских товаров, выполнение общих административных обязанностей.
• Письменный и устный перевод: перевод документов и ведение перевода на заседаниях между корейским, русским и английским языками.
• Прочее: соблюдение корпоративных политик и ведение кадровой, бухгалтерской и административной документации.
Требования:
• Образование: степень бакалавра или выше.
• Опыт работы: не менее 5 лет в сфере управления персоналом, бухгалтерского учета или административной работы.
• Языковые навыки:
• Свободное владение корейским, русским и английским языками (письменно и устно).
• Профессиональные знания:
• Знание трудового законодательства, налогового регулирования и стандартов бухгалтерского учета Узбекистана.
• Уверенное владение офисным программным обеспечением (Excel, Word и т. д.).
• Прочее: Кандидат должен быть резидентом Узбекистана.
Желательные требования:
• Опыт работы с локальными сетями или ведения бизнеса в Узбекистане.
• Опыт работы в международных или местных компаниях.
Преимущества:
• Конкурентоспособная заработная плата с учетом опыта работы.
• Социальное страхование и льготы в соответствии с трудовым законодательством Узбекистана.
• Возможности карьерного роста и профессионального развития.
Место работы:
• База высокоскоростных поездов в Ташкенте, Узбекистан (начиная с апреля 2026г.)
• Благоприятная рабочая атмосфера и командный дух.
Процедура подачи заявки:
1. Отправьте следующие документы по электронной почте ([адрес электронной почты отдела кадров]):
2. Актуальное резюме (на корейском или английском языке).
3. Мотивационное письмо с подробным описанием вашего опыта и навыков.
Копии дипломов об образовании и сертификатов о квалификации (по желанию).
Срок подачи заявок: 10 апреля 2026 г.
График собеседований: Очные собеседования в Узбекистане для кандидатов, прошедших отбор.
