Формат работы
- удалённо
- полная занятость
- график 6/1
О нас
Мы — онлайн-школа с нишевым образовательным продуктом и понятной целевой аудиторией. Работаем в узком сегменте, где важны точное попадание в потребность клиента, грамотная коммуникация и качественная обработка входящих заявок.
Сейчас ищем менеджеров по продажам, которые умеют работать с лидами, доводить клиента до решения и хочет расти вместе с проектом. У нас уже есть стабильный поток заявок из рекламы, понятный процесс работы и возможность занять сильную позицию внутри команды по мере её расширения.
Чем предстоит заниматься
- обрабатывать входящие лиды, поступающие с таргетированной рекламы
- вести клиента по воронке продаж до принятия решения
- фиксировать информацию и этапы работы в CRM
- вести переписки с клиентами в Telegram
- сдавать ежедневную отчётность по результатам работы
Что для нас важно
- опыт в продажах от 1 года
- уверенные навыки телефонной коммуникации
- умение грамотно выявлять потребность и вести клиента к решению
- дисциплина, ответственность и системный подход к работе
- уверенное владение CRM, таблицами и мессенджерами
- готовность работать в полном графике и держать темп по входящему потоку
Что по лидам
- ежедневно предоставляем входящий поток заявок
- в среднем менеджер получает от 30 до 50 лидов в день
- лиды поступают из таргетированной рекламы
- задача менеджера — качественно обработать поток и довести клиента до решения
Что мы даём
- обучение по продукту и помощь на старте
- готовый скрипт и понятную структуру работы
- прозрачную систему задач, показателей и оценки результатов
- выстроенный процесс адаптации
- возможность влиять на результат и расти вместе с командой
Система оплаты
Доход менеджера состоит из трёх частей:
- фиксированный оклад — $150
- KPI-бонус — за каждый полноценный рабочий день
- проценты от продаж (5% - 12%)
По доходу
- даже при минимальной результативности можно выйти примерно на 3 000 000 so'm
- сильные менеджеры при хорошей конверсии выходят на 10 000 000–15 000 000+ so'm
- верхний доход зависит от личных результатов и объёма продаж
Рост внутри проекта
По мере расширения команды у сильных менеджеров будет возможность вырасти до:
- старшего менеджера
- руководителя группы
- руководителя отдела продаж
Кому подойдёт эта вакансия
Эта роль подойдёт менеджеру, который уже работал в продажах, умеет держать темп, не боится большого объёма входящих заявок и хочет зарабатывать не только фикс, но и ощутимый процент от результата.