Приглашаем тебя стать частью нашей команды. С нас — отличные возможности для раскрытия твоего потенциала и реализации самых смелых идей. А вместе мы сможем достичь невероятных вершин!
Ищем Архитектора ИТ-решений направления развития ИИ в Департамент информационных технологий и инфраструктуры.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Уверенные знания в областях "системный дизайн", "архитектура ИТ-систем", "корпоративная ИТ-архитектура", "Разработка современных веб-приложений"
- Уверенные знания и практический опыт применения паттернов построения систем корпоративного ИТ-ландшафта, паттернов уровня взаимодействия систем и интеграций, паттернов уровня архитектуры приложений, паттернов внедрения ИИ в архитектуры систем
- Уверенные знания принципов функционирования корпоративных систем. Обязательно знание базовых принципов функционирования систем класса IAM, ERP, CRM, MDM, КХД, ML-платформы
- Практический опыт разработки архитектуры информационных систем.
- Практический опыт внедрения проектируемых архитектур
- Общие знания фреймворка TOGAF
- Уверенные знания подхода DDD
- Уверенные знания процесса поставки ценности по гибким методологиям (Agile, Kanban)
- Опыт разработки на одном из популярных ЯП
- Опыт применения инструментов и знания в области DevOps
- Уверенные знания и опыт построения архитектур с применением GenAI
- Проактивность
- Работа в режиме многозадачности
- Умение планировать собственное время, в том числе с учетом принципов гибких и проектных методологий
- Умение вести проектную документацию
- Умение применять технологии ИИ в работе
ТРЕБОВАНИЯ С УЧЕТОМ РАБОТЫ В ДОМЕНЕ ИИ
Предполагается проектирование архитектуры для домена ИИ, соответственно необходимы уверенные знания и опыт применения в следующих областях:
- AI/LLM Архитектура AI-решений: интеграция LLM (OpenAI, Anthropic Claude, DeepSeek,
- Gemini) в enterprise-процессы, on-premise и cloud deployment
- RAG-пайплайны: векторные БД (Qdrant), эмбеддинги, семантический поиск, grounded
- generation
- AI-агенты: мультиагентная оркестрация, параллельное выполнение, lifecycle-
- управление
- Prompt engineering: системные промпты, мета-промптинг, schema-guided structured
- output (Pydantic)
- AI-инструменты: CLI-утилиты на TypeScript/Python (транскрибация, инференс, авто-
- матизация)
- Local-first AI: архитектура с хранением и инференсом на устройстве (MLX, локальные
- эмбеддинги)
- Spec-DrivenDev
- Методология разработки через спецификации: полный пайплайн constitution → specify
- → clarify → plan → implement → validate. Параллельная верификация спецификаций
- несколькими AI-агентами (completeness, clarity, consistency, coverage).
- Опыт масштабирования на несколько проектов.
Системный анализ
- Сбор, анализ и формализация бизнес- и функциональных требований (User Stories, Use
- Cases, ТЗ). Проектирование API (REST, OpenAPI/Swagger).
- Моделирование
- Нотации BPMN, UML (Sequence, Class, Component, Activity). Прототипирование интер-
- фейсов.
- Архитектура Проектирование микросервисной и событийно-ориентированной архитектуры.
- Проектирование интеграционных взаимодействий систем.
НОВЫМ СОТРУДНИКОМ НАШЕЙ КОМАНДЫ МОЖЕШЬ СТАТЬ ТЫ, ЕСЛИ ИМЕЕШЬ:
- Обязательно: тасктрекеры (Jira, и подобные), Confluence, git и системы контроля версий + кодовые репозитории (GitLab)
- современные IDE (Cursor, VS Code и подобные)
- средства "диаграммы как код" (MermaidJS, PlantUML)
- редакторы схем (draw.io и подобные)
- средства описания архитектуры предприятия (Archi и подобные)
- умение работать с современными LLM и агентами (Claude Code, Cursor, Codex и подобными).
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ ТЕБЕ:
- Всё по ТК РФ: гарантируем уверенность в завтрашнем дне, мы – аккредитованная ИТ-компания
- Развитие и рост: создадим персональный план роста, учитывая твои сильные стороны и поддерживая на каждом этапе. А команда единомышленников поможет адаптироваться
- ДМС со стоматологией и врач в офисе: здоровье сотрудников — в приоритете, даже в офисе
- Удаленный формат работы: мы знаем, как это важно
- Корпоративная культура: от деловых сессий и тренингов до огненных корпоративов — уникальная атмосфера с развитой обратной связью, где каждый чувствует себя значимым
- Фонд помощи сотрудникам: мы ценим каждого члена нашей команды и готовы поддержать в трудные времена. Мы уверены, что вместе мы сможем преодолеть любые сложности
- «Кинг Агент» и «Кинг Босс» — особые программы вознаграждений для тех, кто приводит в команду талантливых коллег
- Дополнительные льготы – от корпоративных скидок до обучения. Занятия спортом, консультации юристов, финансистов, психологов и даже ветеринаров для ваших домашних любимцев.
Дочитал(а) весь текст до конца? Держи пасхалку: наша рекрутер Надежда просто обожает луковые колечки! Скажи ей, что тоже их любишь – получишь плюсик к карме и 100 очков за внимательность!)))