Исполнительный директор FinTech/лизинг (CEO)

Начинающая компания «Greenfield» — это новый игрок на рынке финансовых услуг. Мы запускаем лизинговую компанию для физических лиц. Это зеленое поле (Greenfield), где нам предстоит построить эффективную структуру с нуля и занять нишу, которая только формируется на российском рынке.

Мы ищем не просто Исполнительного Директора , а игрока номер один. CEO, который возьмет на себя полную ответственность за запуск, построит бизнес-процессы, соберет команду и обеспечит результат. Это позиция для того, кто готов работать в режиме 24/7, создавать устойчивую систему и получать за это достойную компенсацию, включая долю от результата.

Что мы делаем не так, как другие:

❌ У нас нет бюрократии и готового «скелета» компании. Вам не придется подстраиваться под устаревшие процессы — вы сами их создадите.
❌ У нас нет ограничений для инициативы. Мы ищем человека с предпринимательской жилкой, а не исполнителя, который работает строго по инструкции.
❌ У нас нет задачи «просто нанять директора». Наша цель — найти партнера, способного пройти путь от стартапа до масштабируемого бизнеса вместе с нами.

Основные задачи:

— Стратегия и запуск: Определить стратегию развития компании, обеспечить запуск и масштабирование бизнеса.
— Построение структуры: Разработать и внедрить организационную структуру, сформировать ключевые подразделения, выстроить эффективные бизнес-процессы (операционный блок).
— Операционное управление: Ведение операционной деятельности, координация работы всех направлений, обеспечение бесшовного взаимодействия между функциями.
— Ключевая цель (KPI на старте): Осуществить выдачу первых автомобилей в установленные сроки. Ответственность за запуск операционной деятельности.
— Формирование команды: Произвести подбор ключевых сотрудников (топ-менеджмент), выстроить систему мотивации и управления командой, направленную на достижение целей роста.

Идеальный кандидат — это вы, если:
— Образование: Высшее (экономическое или финансовое будет преимуществом, но не является обязательным требованием).
— Опыт работы :
— Обязателен опыт на уровне C-level (CEO, Managing Director, Executive Director).
— Обязателен опыт в сферах: Fintech, МФО, Лизинг.
— Есть успешный опыт построения структуры компании «с нуля» (создание бизнес-процессов, подбор команды, формирование операционного блока).
— Понимание рынка лизинга для физических лиц. Опыт выдачи продуктов (автомобили) будет преимуществом.

Что мы предлагаем (наши твердые преимущества):

— Достойный доход: Зарплата обсуждается индивидуально. Мы готовы платить выше рынка за результат.
— Гибкий формат: Работа в гибридном или удаленном формате. Для С-уровня главное — результат, а не присутствие в офисе 24/7, хотя личные встречи необходимы.
— Партнерские отношения: Работа в плотном контакте с основателями, которые выступят вашими кураторами. Отсутствие жесткой бюрократии.

Как к нам присоединиться: Если вы готовы не просто управлять, а создавать бизнес с нуля, брать на себя ответственность за каждый этап запуска и хотите стать частью амбициозного проекта — откликайтесь на вакансию! Будем рады знакомству.