Заведующий / заведующая терапевтическим отделением (ветеринарная клиника)

Мы ищем специалиста с лидерскими способностями для участия в выстраивании клинических процессов и обеспечения высоких стандартов работы терапевтического отделения — сердца нашей клиники.

Ваш профиль:

• Врач-терапевт/общей практики с опытом работы от 5 лет, включая обязательный стаж работы с МДЖ не менее 3 лет.
• Управленческий опыт от 3 лет или опыт наставничества с элементами руководства, умение работать в команде.
• Готовность сочетать клиническую экспертизу с системной работой: обучение команды, аудит качества, оптимизация протоколов.
• Аналитический склад ума, умение работать с метриками и управлять эффективностью.
• Высокий уровень эмоционального интеллекта и коммуникативные навыки.

Ключевые направления ответственности:

Контроль качества и клиническое лидерство (70%)

• Организация и координация лечебной деятельности отделения.
• Аудит карт пациентов и видео-приёмов.
• Проведение разборов сложных случаев.
• Разработка и внедрение стандартов, чек-листов и протоколов.
• Обучение и наставничество врачей и ассистентов.

Управление и развитие команды (30%)

• Участие в подборе, адаптации и оценке персонала.
• Мотивация команды и разрешение конфликтных ситуаций.
• Анализ KPI отделения, разработка решений для повышения эффективности.
• Инициатива по улучшению процессов и сервиса.

Мы предлагаем:

• Оклад от 160 000 руб., обсуждается индивидуально на основе опыта и компетенций.
• График 5/2, 2/2, индивидуальный с возможностью адаптации под управленческие задачи.
• Ключевую роль в формировании качества ветеринарных услуг и процессов в клинике.
• Работу в паре с HR-менеджером для подбора и адаптации персонала.
• Финансирование/софинансирование обучения для получения необходимого дополнительного образования.
• Возможность реализовать управленческие и методические идеи в социально-ответственной компании .

Если вы видите в этой роли закономерный этап своего профессионального пути — направляйте резюме и сопроводительное письмо.