Менеджер по массовому подбору персонала

Международная компания, активно развивающаяся на рынке HR-услуг и рекламных решений, находится в поиске «Менеджера по подбору массового персонала». Мы предлагаем услуги по аутсорсингу и аутстаффингу, подбору квалифицированных специалистов для бизнеса, а также предоставляем комплексные решения в области BTL-рекламы, промо-активностей и мерчендайзинга. Мы работаем в 10+ странах, помогая бизнесу находить лучших специалистов и эффективные рекламные и операционные инструменты в любых регионах.

Чем предстоит заниматься:

• Активный поиск и привлечение кандидатов из Кыргызстана для трудоустройства в компании РФ и другие страны (массовый линейный персонал: строительство, логистика, производство, HoReCa);
• Обработка входящих заявок от кандидатов (лиды из соцсетей, рекомендаций);
• Ведение базы данных в CRM (Битрикс24);
• Проведение онлайн-собеседований (WhatsApp, Telegram, Zoom) и очных встреч в офисе в Бишкеке;
• Консультирование кандидатов по условиям работы, оплате труда и юридическим аспектам трудоустройства;
• Оформление документов приема в офисе, сопровождение кандидата на всех этапах: от первой встречи до выезда и адаптации на рабочем месте.

Что для нас важно:

• Опыт работы в подборе персонала (рекрутмент, кадровое агентство) от 1 года;
• Понимание специфики трудовой миграции (будет вашим преимуществом);
• Умение работать с большим потоком кандидатов и высокая стрессоустойчивость;
• Навыки проведения интервью и оценки мотивации кандидатов;
• Коммуникабельность, ориентация на результат;
• Базовые навыки работы с ПК и CRM-системами (обучим);
• Знание языков: русский, кыргызский — свободно.

Условия и преимущества:

• Работа в офисе: г. Бишкек, БЦ Мото;
• График работы: 5/2, с 10:00 до 19:00 по местному времени; 
• Совокупный доход от 55 000 сом на руки: фиксированная часть 45 000 сом + бонусная часть; 
• Мы гарантируем регулярные выплаты 2 раза в месяц в соответствии с договором; 
• Социальные гарантии: оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплачиваемый больничный и различные виды выплат на значимые даты сотрудников; 
• Перспектива финансового и профессионального роста; 
• Доступ к корпоративной электронной библиотеке; 
• Корпоративный Speaking club на английском и испанском языках. 

Оставляйте отклик и мы свяжемся с Вами в ближайшее время!