Обязанности:
- Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение сотрудников, оформление отпусков, больничных и командировок)
- Оформление и хранение личных дел сотрудников, ведение трудовых книжек
- Подготовка и оформление приказов, справок и других кадровых документов
- Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних регламентов
- Консультирование сотрудников по кадровым вопросам
Требования:
- Высшее профильное образование либо высшее образование (непрофильное) и дополнительное профессиональное образование (программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом или в области документационного обеспечения работы с персоналом)
- Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года
- Опыт работы в здравоохранении приветствуется
- Уверенное владение ПК и специализированными программами (1С, Excel)
- Умение работать с большим объемом информации
Условия:
- График работы 5/2, с 08.00 до 17.00
- Заработная плата - от 50000 руб. до 60000 руб. на руки