Главный специалист по кадровому администрированию

ТОО «Шагала Агро», стабильное и уверенно развивающееся предприятие, входящее в состав крупного агропромышленного холдинга Aitas Agro, приглашает в свою команду ответственного и внимательного Главного специалиста по кадровому администрированию.

Наша главная задача на этой позиции — выстроить и поддерживать безупречную и прозрачную систему кадрового учета, обеспечив 100% соответствие трудовому законодательству, а также стать надежным HR-партнером для сотрудников и руководства предприятия.

Чем предстоит заниматься (ваши ключевые задачи):

• Кадровое делопроизводство: ведение КДП в полном объеме (приемы, переводы, увольнения, отпуска, командировки, больничные листы) в строгом соответствии с ТК РК.

• Работа в системах: своевременное отражение кадровых движений в 1С:ERP и на государственном портале Enbek.kz; формирование и ведение личных дел.

• Учет рабочего времени: контроль правильности составления табелей учета рабочего времени, графиков сменности и отпусков (с учетом специфики сельскохозяйственного производства).

• Локальные нормативные акты: разработка, актуализация и ознакомление сотрудников с правилами внутреннего трудового распорядка, должностными инструкциями и другими ВНД.

• HR-функция и работа с коллективом: участие в адаптации новых сотрудников, консультирование коллектива по вопросам трудового права, заработных плат и отпусков; помощь в разрешении трудовых споров.

• Внутренние коммуникации: локальная поддержка корпоративной культуры, трансляция новостей холдинга на предприятии, помощь в организации корпоративных мероприятий и социальных инициатив.

• Аналитика и отчетность: подготовка регулярной кадровой отчетности и сводных данных для руководства и управляющей компании.

Что мы ожидаем от вас:

• Образование: высшее (юридическое, управление персоналом или экономическое).

• Опыт работы: от 3 лет (опыт на производственных или сельскохозяйственных предприятиях будет большим преимуществом).

• Hard skills (профессиональные навыки): глубокое и практическое знание Трудового кодекса РК; уверенное владение 1С, порталом Enbek.kz и Excel; опыт успешного прохождения проверок государственной инспекции труда.

• Soft skills (личные качества): системность, скрупулезность в работе с документами, высокий уровень ответственности. При этом — развитая эмпатия, умение выстраивать диалог с людьми и готовность быть «лицом HR» на предприятии.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство в полном соответствии с ТК РК.

• Полный социальный пакет.

• Предоставляется служебный транспорт (развозка) и бесплатное питание.

• Стабильная заработная плата: выплаты ежемесячно, строго без задержек на банковскую карту, со всеми прозрачными отчислениями.

• Гибкий формат локации: для эффективного взаимодействия с коллегами из бухгалтерии предусмотрен комбинированный график — часть рабочей недели вы сможете проводить в городском офисе, совмещая это с выездами на производственную площадку.

• Поддержка компании: материальная помощь в различных жизненных ситуациях и приятные подарки к праздникам.

Присоединяйтесь к команде профессионалов Aitas Agro!