Начальник отдела организации производственной системы и обучений

Группа компаний «АГР» (AGR Automotive Group)-30 лет опыта в автомобильном бизнесе!

Наши активы: заводы по производству автомобилей в Калуге и в Санкт-Петербурге, склад запасных частей в городе Чехов.

Наши бренды: Solaris, Tenet.

Группа уполномочена на организацию послепродажного (гарантийного и сервисного) обслуживания автомобилей марок Volkswagen, Audi и ŠKODA на территории России.

Уважаемые соискатели!

Убедительная просьба в сопроводительном письме или в резюме указывать ожидаемый уровень заработной платы.

Обязанности сотрудника на указанной должности:

• Внедрение и развитие производственной системы, инструментов бережливого производства;

• Организация теоретического и практического обучения персонала;

• Методологическое сопровождение и контроль;

• Участие в развитие команды.

Наши ожидания от кандидата:

• Высшее профильное образование;

• Опыт работы в данном направлении от 3х лет;

• Знание инструментов производственной системы, владение методологией бережливого производства;

• Опыт реализации проектов по повышению операционной эффективности;

• Умение разрабатывать обучающие материалы, проводить тренинги;

• Навыки управления командой / рабочими группами.

Социальные гарантии и условия работы:

• График работы: 5/2. С 07:50 до 16:30;

• Развозка на комфортабельных автобусах из разных районов города;

• Регулярная индексация зарплаты;

• Полис ДМС со стоматологией, страхование жизни с первого месяца работы;

• Частичная компенсация питания, корпоративная столовая;

• Фитнес-зал на территории предприятия;

• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их семей;

• Cкидки на покупку автомобиля для сотрудников предприятия;

• Программа лояльности Best Benefits c огромным количеством скидок для сотрудников на обучение, развлечения, спорт, рестораны и другие покупки;

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ в штат ООО "Автозавод АГР", полное соблюдение социальных гарантий: оплата отпусков, больничных листов;

• Уровень заработной платы определяется по результатам собеседования.