Менеджер по подбору персонала

Что предстоит делать:

• Поиск персонала (используем разные инструменты: специализированные job-сайты, социальные сети и группы, мессенджеры и т.д.)

• Размещение информации о вакансиях на интернет ресурсах;
• Проведение телефонных интервью;
• Проработка откликов и лидов;
• Холодный поиск кандидатов;
• Консультирование кандидатов по пакету документов для трудоустройства;
• Составление отчетности по итогам работы за неделю/месяц;

Что ждем от вас:

• Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь (устная, письменная), деловая этика

• Готовность к интенсивной работе, ответственность, ориентация на достижение результата

• Желателен опыт в подборе персонала;
• Активная жизненная позиция;
• Лояльное отношение к людям, вежливость, доброжелательность
• Уверенный пользователь ПК: Word, Exсel, поисковые интернет-ресурсы, job-сайты

Работая в нашей компании вас ждет:

• Дружный и современный коллектив, помощь в адаптации, внутреннее обучение;
• Поддержку и наставничество со стороны коллег;
• Режим работы: с 8:00 до 17:00 с пн по пт;
• Официальное трудоустройство.
• З/п складывается: оклад + оплата за каждого трудоустроенного кандидата (линейный, офисный персонал). Более подробно мотивационная часть обсуждается на собеседовании

Корпоративную программу, включающую в себя:

• бесплатное посещение тренажерного зала компании.
• участие в спортивных мероприятиях от компании: волейбол, футбол, йога, теннис.
• материальная помощь многодетным семьям и одиноким матерям, воспитывающим 2-х и более детей до 16-ти лет.
• индивидуальная скидка на приобретении нового жилья.
• индивидуальная дисконтная карта магазинов "Стройся", с повышенной скидкой.
• предоставление рассрочки сотрудникам, на приобретении строительных материалов в сети магазинов "Стройся".
• подарки сотрудникам по случаю дня рождения, бракосочетания и рождения детей.