Описание вакансии
Exfork — независимый эксперт по складской технике
Мы занимаемся продажей, арендой и сервисным обслуживанием складской техники.
Работаем с погрузчиками, штабелёрами, ричтраками и другой техникой, используемой на складах и логистических комплексах.
Компания работает с 2019 года и сейчас находится на этапе системного роста. Мы усиливаем сервисное направление и ищем руководителя, который сможет выстроить эффективную систему работы сервиса.
Сервис для нас — стратегическое направление бизнеса:
это долгосрочные отношения с клиентами, стабильная выручка и развитие компании.
⚙️ О роли
Мы ищем руководителя, который возьмёт на себя развитие и управление сервисным направлением компании.
Это роль для человека, который умеет:
— выстраивать процессы
— управлять командой
— контролировать финансовый результат
— развивать сервис как отдельное направление бизнеса
Нам нужен руководитель, который умеет не только управлять людьми, но и строить систему.
📋 Основные задачи
Управление сервисным направлением
— организация работы сервисной службы
— управление командой механиков и сервисных специалистов
— распределение задач и контроль выполнения работ
Развитие сервиса
— увеличение выручки сервисного направления
— развитие услуг сервиса и ремонта складской техники
— работа с клиентами и ключевыми заказчиками
Организация процессов
— выстраивание прозрачных процессов ремонта и обслуживания
— контроль сроков выполнения работ
— контроль качества сервиса
Финансовая эффективность
— контроль рентабельности работ
— развитие продаж сервисных услуг
— участие в формировании стратегии сервиса
🎯 Что будет считаться хорошим результатом
— сервис работает как понятная и управляемая система
— команда механиков загружена работой
— ремонты выполняются в срок
— клиенты возвращаются на обслуживание
— сервис приносит стабильную выручку и растёт
👤 Кого мы ищем
Руководителя с опытом работы в сервисных компаниях или у дилеров техники.
Важно:
— опыт управления сервисным направлением
— опыт работы со складской техникой
— опыт управления командой
— сильные организационные навыки
— опыт работы с клиентами
Также важно:
— опыт работы в 1С
— опыт работы в CRM (Bitrix24 или аналог)
Будет преимуществом:
— опыт работы у дилеров складской техники
— техническое образование
— опыт построения сервисных процессов
🎯 Кому подойдёт эта роль
Эта роль подойдёт человеку, который:
— умеет управлять командой
— умеет выстраивать процессы
— принимает решения и берёт ответственность
— хочет развивать сервис как полноценное направление бизнеса
Условия
— оклад + KPI
— стабильные выплаты
— график 5/2
— возможность влиять на развитие сервиса
🔥 Мы готовы быстро принимать решения по сильным кандидатам.
Навыки
- Техническое обслуживание
- Руководство коллективом
- Управление подрядчиками
- Обучение персонала
- Обращение с технической документацией
- Закупка оборудования
- Подбор оборудования
- Обратная связь
- Экономическое обоснование
- Контроль сотрудников
- Работа с клиентами
- Консультирование клиентов
Посмотреть контакты работодателя