Менеджер по подбору персонала/Рекрутер

Медория - многофункциональный медицинский центр, который предоставляет полный спектр услуг: диагностика, лечение и профилактика заболеваний.

Сейчас мы расширяемся и находимся в поиске Менеджера по подбору персонала на направление: бэк-офис + подбор медицинского персонала (врачи, мед.сестры)

Чем нужно заниматься:

• Осуществлять полный цикл подбора персонала от брифа до поиска и оформления;
• Проводить первичный телефонный скрининг — оценку базовых соответствий;
• Организовывать видео-интервью — проведение онлайн-собеседований;
• Использовать различные методы оценки:

Кейс-интервью

Интервью по компетенциям

Проективный метод

• Оценивать навыки кандидатов:

Hard skills (профессиональные навыки)

Soft skills (гибкие навыки)

• Заполнять чек-листы по результатам оценки кандидатов
• Взаимодействовать с нанимающими менеджерами
• Подготавливать отчетность о результатам работы

Пожелания к опыту:

• Опыт подбора персонала от 1 года;
• Опыт работы с Битрикс 24 (желательно)
• Навыки самостоятельной работы — умение вести полный цикл без постоянного контроля;
• Структурированный подход к интервью и оценке кандидатов;

Ключевые качества, которые мы ценим:

Самостоятельность — способность принимать решения и нести ответственность;

Проактивность — инициативность в поиске и привлечении кандидатов;

Организованность — системный подход к управлению воронкой;

Коммуникабельность — эффективное взаимодействие с кандидатами и заказчиками

Что мы предлагаем:

• Удалённый формат работы;
• Оформление: ГПЗ \ СЗ \ ТК РФ;
• Оклад : 60 000 на руки на исп.срок + KPI за выполнение плановых показателей;
• Оклад : 70000 на руки после исп.срока + KPI за выполнение плановых показателей;
• Испытательный срок: 3 месяца