Менеджер по продукту бизнес-юнита

Ренессанс Страхование не просто страховая, мы уходим от стандартного понимания и становимся insurtech. Делаем уникальные и технологичные вещи в страховании, создаем digital продукты, идем на новые рынки, работаем по agile ,scrum и не только в IT. У нас 26+ продуктовых команд и более 100 внутренних систем.

Мы создаем Fleet360 — современную платформу для комплексного управления автопарком. Решение объединяет успешный опыт разработки личного кабинета по автострахованию и расширяет его функциональность, превращаясь в единую цифровую экосистему для флит-менеджеров.

Что нужно будет делать:

• Формирование продуктовой стратегии и roadmap на краткосрочную, среднесрочную и долгосрочную перспективу;
• Управление полным циклом продукта: от идеи до релиза и последующего улучшения;
• Исследование рынка, конкурентов и пользователей, поиск точек роста продукта и увеличение ценности продукта для клиента;
• Формирование и проверка продуктовых гипотез, приоритизация инициатив с учетом бизнес-эффекта;
• Управление продуктовой аналитикой: метрики, unit-экономика, ROI, принятие решений на основе данных;
• Взаимодействие со стейкхолдерами, смежными командами и ключевыми клиентами;
• Управление кросс-функциональной командой (~7 человек: разработка, аналитика, тестирование).
• Оптимизация процессов планирования (спринты, кварталы), проведение ретроспектив, повышение скорости и точности оценки задач;
• Управление продуктовым бэклогом, формализация требований (user stories, acceptance criteria);
• Подготовка продуктовой и проектной документации, отчетности, обучающих материалов.

Наш идеальный кандидат:

• Имеет опыт управления продуктом и командой разработки от 3 лет;

• Для нас критичен управленческий опыт: работа с бэклогом, планирование спринтов, мотивация команды, улучшение метрик;

• Опыт запуска и развития цифровых продуктов или сервисов;

• Имеет опыт работы в среде с гибкими методологиями (Scrum/Kanban);

• Умеет говорить на одном языке как с бизнесом, так и с разработчиками;

• Обладает системным мышлением и нацелен на результат и порядок в процессах;

• Готов к гибридному формату работы (2-3 дня в неделю в московском офисе, так как ключевые стейкхолдеры находятся здесь).

Будет большим плюсом:

• Опыт в страхования или опыт работы с B2B/SaaS-продуктами.

Мы собираем команду, которая хочет менять устоявшиеся подходы и создавать новые тренды, тем самым трансформировать классическое страхование в InsureTech. Наши продукты помогают сделать мир безопаснее, и мы получаем живой отклик от наших клиентов, постоянно улучшая качество предоставляемого сервиса. «Ренессанс страхование» заботится о своих сотрудниках, ведь мы понимаем, что наши люди — ключевая движущая сила бизнеса. Мы будем рады, если ты присоединишься к нам.

Причины работать с нами:

• Меняем страхование, привносим новое и актуальное, думаем о клиентах и сотрудниках;
• График работы 5\2 с 9:30 до 18:30. Формат:Гибрид\Удаленка;
• Работа над продуктами, которыми пользуются миллионы людей;
• Сильная команда, можно делиться знаниями и получать новые;
• Быстрый темп работы, не стоим месяцами на месте в ожидании согласования;
• Поддержка инициативы без бюрократии: любой сотрудник может найти неэффективный процесс и залидировать его изменение;
• Компания трансформируется, есть возможность прокачать себя в кросс-функциональных проектах;
• Система адаптации – за новичком закрепляется наставник, который поддерживает и отвечает на вопросы;
• Гибридный, в офис можно приезжать при необходимости;
• Страхование от несчастного случая и ДМС на 5й день после трудоустройства;
• Ежемесячно проводим около 25 различных развивающих тренингов;
• Корпоративная электронная библиотека - более 2000 книг для профессионального развития.