Руководитель направления Управления развития и карьеры

Банк «Санкт-Петербург» – один из крупнейших региональных Банков федерального значения с головным офисом в Санкт-Петербурге. Занимает 2 место среди крупных банков России в рейтинге HH.ru. Более 35 лет мы занимаем уверенное положение на рынке, имея репутацию надежного работодателя и партнера.

В нашей команде вам предстоит:

• разработка тренингов в соответствии с моделью корпоративных компетенций, применение актуальных инструментов обучения и развития;
• оказание методологической поддержки в развитии действующих программ, формирование нового стандарта качества методических решений;
• проведение тренингов для руководителей, ТОП-менеджмента;
• наставничество для текущего состава тренеров, реализация программы обучения тренеров, проведение ежегодной супервизии тренерского пула, оценка критериев роста и дальнейшего потенциала.

Мы ожидаем, что вы имеете:

• высшее образование;
• опыт тренерской работы от 10 лет;

• наличие сертификации: сертифицированный бизнес-тренер (НАСДОБР/ICBT, Институт тренеров «Профессионал», Институт тренинга);

• опыт самостоятельной разработки и внедрения программ развития;

• опыт работы в финансовой сфере будет преимуществом;

• инициативность, активная жизненная позиция, системное мышление.

• Достойный уровень заработной платы;
• Работу в сильной команде профессионалов, с которой вы будете решать амбициозные задачи на уровне Головного банка;
• ДМС со стоматологией;
• Компенсация абонемента в спортзал, бонусы и скидки от компаний-партнеров, льготные условия по продуктам Банка;
• Возможности обучения (внешние конференции, профильные курсы, а также доступ к программам Корпоративного университета Банка);
• Комфортный офис класса А+, в 10 минутах ходьбы от станции м. Новочеркасская.