Менеджер по проектам (группа сопровождения маркировки)

ЗАО «ФармФирма» Сотекс - это динамично развивающийся производитель лекарственных средств.

• На четвертом месте совокупного рейтинга российских производителей фармацевтической продукции по объему реализации;
• На десятом месте совокупного рейтинга российских производителей фармацевтической продукции по показателю объема продаж;
• Более 20-ти лет на рынке фармацевтических производителей;
• 1200 сотрудников в более 50 городах России;
• Входит в ТОП 100 лучших работодателей России;
• Завод «Сотекс» стал одним из первых предприятий, построенных в России в полном соответствии с требованиями GMP EU;
• Более 150 позиций в продуктовом портфеле.

Вашими задачами будут:

• Обеспечение соответствия маркировки продукции (лекарственные препараты и БАД) требованиям законодательства РФ и экспорта;
• Работа с системами "Честный знак", маркировки стран ближнего зарубежья и интегратора по маркировке;
• Выполнение и/или контроль операций маркировки: заказ кодов, ввод в оборот, документооборот и др.;
• Подготовка отчётности по маркированной продукции;
• Взаимодействие с контролирующими органами и регуляторами по вопросам, связанным с маркировкой, в рамках делегированных полномочий;
• Проведение работы по оптимизации и интеграции информационных систем в части функционала маркировки продукции;
• Организация коммуникации между всеми заинтересованными лицами проектов маркировки, включая заказчика, пользователей, членов команды проекта, подрядчика.

Мы ждем от Вас:

• Высшее образование;
• Уверенный пользователь Microsoft Office;
• Опыт работы с 1С на уровне консультанта-аналитика (минимум 1 конфигурация, желательно 3, УПП или ERP преимущественно);
• Опыт работы с файловым обменом между базами XML, FTP;
• Уверенный пользователь Microsoft Office;
• Коммуникативность;
• Ответственность;
• Нацеленность на результат;
• Скрупулезность;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Стрессоустойчивость.

Мы предлагаем:

• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Официальную, стабильную заработную плату с ежегодной индексацией;
• Оплачиваемые больничные и отпуска;
• Добровольное медицинское страхование за счет компании;
• Комфортное рабочее место;
• Возможность карьерного и профессионального развития;
• Обучение и повышение квалификации за счет компании;
• Программы вознаграждения сотрудников и признания заслуг;
• Программы помощи сотрудникам и их детям, оказавшимся в сложных жизненных ситуациях;
• Активную внутреннюю корпоративную жизнь (экскурсии, конкурсы, тимбилдинги, подарки);
• Зоны для отдыха и питания;
• Офис расположен в шаговой доступности от метро Каширская.