Менеджер по коммерческой аналитике и отчетности

Beeline Uzbekistan ищет Менеджера по коммерческой аналитике и отчетности!

Ты умеешь превращать цифры в бизнес-решения? Хочешь влиять на стратегию крупнейшего цифрового оператора страны?

• Формирование и предоставление регулярных коммерческих отчётов для топ-менеджмента по направлениям мобильной и фиксированной связи;
• Мониторинг и анализ ключевых коммерческих показателей, подготовка аналитических справок и рекомендаций на ежедневной, еженедельной и ежемесячной основе;
• Разработка и оптимизация отчётности — создание новых и совершенствование существующих форм для углублённого анализа бизнес-результатов;
• Подготовка постанализа по реализованным коммерческим инициативам и акциям, выявление факторов успеха и зон улучшения;
• Участие в разработке бизнес- и маркетинговых планов, анализ динамики и прогнозирование показателей;
• Совершенствование процессов и процедур предоставления коммерческих отчётов, повышение точности и оперативности аналитики;
• Взаимодействие с другими подразделениями, включая GR, IT и финансовые службы, для предоставления информации и аналитических данных;
• Подготовка ответов на запросы регулятора через GR-подразделение;
• Ведение и обновление данных в системах MRPS и EPBCS по итогам месяца;
• Контроль показателей в системе V-pulse, формирование аналитических отчётов и рекомендаций по результатам мониторинга.

• Образование: Высшее экономическое (или техническое, математическое или финансовое).

• Опыт работы в сфере маркетинга, аналитики, статистики или финансов не менее 3 лет.
• Знание:
• Знание ПК на уровне опытного пользователя;

• Опытный пользователь пакетом MS Office;

• Знание ключевых бизнес-процессов оператора мобильной и фиксированной связи;

  Знание английского языка.

• Навыки:

• Развитые аналитические навыки;

• Навыки работы с большими массивами данных, в специализированных программах по обработке данных;

• Навыки моделирования данных и прогнозирования (модель эластичности);

• Специализированные навыки в области телекоммуникаций, информационных или банковских технологий.

• График работы 5/2 – офис;
• Оформление трудовых отношений в соответствии с действующим законодательством;
• Добровольная медицинская страховка или абонемент в фитнес-клуб Чехов;
• 27 календарных дней оплачиваемого отпуска в год;
• Возможности для обучения и развития сотрудников, корпоративные тренинги;
• Служебная сотовая связь.