Карьерный наставник

• Определяет направление карьерного пути обучающегося, опираясь на его сильные стороны, возможности и интересы. Организовывает и контролирует реализацию программы «Профитрек» для студентов 1 и 2 курсов, организовывает и ведет процедуры перевода на ИУП обучающихся, оформляет данные в отчет, организовывает и проводит технологии трудоустройства обучающихся выпускных курсов, включающих интервью с каждым из них, технологию Алисы, технологию 360, трудоустраивает обучающихся, ведет учет и отчетность по трудоустроенным (регулярный мониторинг), организовывает и проводит профильные выезды и встречи обучающихся с партнерами.
• Разрабатывает и реализует программу взаимодействия с выпускниками, формирует клуб выпускников по направлениям, реализующимся на отделении.
• Уверенно владеет программами Excel, активно использует ИИ в работе.
• Владеет педагогическими технологиями, формирующими компетенции у подростков, выходящих в большой мир строительной индустрии. Понимает сложный подростковый возраст, его особенности и готов с ним работать. Разделяет ценности развития и образования.
• Позитивно мыслящий, владеет стратегическим планированием, в том числе для решения проблем на рабочем месте, способен осваивать новое, ответственный, дисциплинированный, инициативный, открытый, коммуникабельный, носитель грамотной речи (устной и письменной).

​​​​​​​Высшее образование, опыт организационной и менторской работы от 7 лет, успешный опыт построения собственной карьеры, принадлежность профильному профессиональному сообществу, проведение интервью, практико-ориентированных занятий, владеть и применять педагогические и коучинговые технологии.