Начинающий специалист по персоналу (сфера "Продукты питания")

Ключевая задача:
Погружение в HR-функцию и активное участие в реализации человекоцентричных подходов для поддержания эффективной работы команды.

Основные обязанности:
· Помощь в подборе команды: публикация вакансий, работа с hh и организация встреч.
· Помощь в сборе данных для HR-отчетности (данные по воронке).
· Погружение в товары категории "Продукты питания" для понимания бизнес-контекста и потребностей подразделений.

Требования к кандидату:
· Внимательность и аккуратность.
· Навыки быстрой печати(желательно).
· Желание развиваться в сфере "Продуктов питания".
· Инициативность и желание вырасти до HRD и СЕО.

Условия:
· Оплата каждую неделю
· Возможность работать удаленно
· Большой коллектив профессиональных HRD
· Все условия для карьерного роста