Координатор отдела продаж/супервайзер

Супервайзер отдела продаж/координатор отдела продаж (результат, цифры, контроль)

Мы — Vozim.
Растущий бизнес, активные продажи, входящие и исходящие лиды.
Нам нужен не администратор, а человек, который делает план руками команды.

⸻

🎯 Твоя зона ответственности:
• Управление командой менеджеров по продажам (5–15 человек);
• Контроль дисциплины: линия, звонки, CRM, реальная работа, график;
• Контроль и рост показателей:
• конверсия лид → сделка
• количество контактов
• средний чек
• выполнение плана;
• Прослушка звонков, разборы, честная и жёсткая, корректирующая обратная связь;
• Дожим сделок, подключение к сложным и крупным клиентам;
• Быстрое выявление слабых сотрудников и их дообучение/замена;
• Онбординг новичков: ввод в работу, а не «обучение ради обучения»;
• Ежедневная отчётность по факту, а не «кажется всё норм»;

❗️ Что для нас КРИТИЧНО
• Опыт личных продаж (ты сам закрывал сделки, а не только управлял);
• Понимание, что такое конверсия, воронка, дожим;
• Умение требовать и держать ритм, подавать личный пример;
• Самостоятельность — тебе не нужно напоминать;
• Готовность работать вечером и иногда в выходные, если горит результат;
• Амбиции расти дальше (РОП / директор по продажам)

❌ Нам точно не подойдёт
• «Я больше про людей, чем про цифры»;
• Любители оправданий «рынок сложный»;
• Те, кто устает от контроля и ответственности;
• Те, кто ждёт указаний на каждый шаг;

💰 Условия
• Фикс + бонус от результата команды;
• Доход напрямую зависит от выполнения плана;
• Влияние на процессы и команду;
• Рост вместе с компанией;
• Минимум бюрократии, максимум ответственности;

⚠️ Важно

Если ты:
• не готов брать ответственность за чужой результат,
• не любишь давление и цифры,
— не откликайся, мы сэкономим время друг другу.