Руководитель отдела продаж (РОП)

Мы — производственная компания, которая ставит амбициозные цели и достигает их. В 2025 нам исполнилось 20 лет. Штат более 160 человек.
Для усиления нашей команды мы ищем опытного и энергичного руководителя отдела продаж, который будет не просто управлять, а вдохновлять команду на новые свершения.

Если вы — лидер, который видит результат за цифрами, а в процессе продаж — искусство и науку, тогда вам к нам!

Чем предстоит заниматься:
Выстраивать и оптимизировать все процессы отдела продаж для максимальной эффективности.

Руководить командой менеджеров от 10 человек: проводить брифинги, ставить задачи, контролировать их выполнение.

Внедрять и настраивать регулярный менеджмент (планирование, KPI, ежедневные/еженедельные совещания).

Разрабатывать и внедрять систему мотивации сотрудников, способствующую достижению целей.

Лично участвовать в подборе, обучении и адаптации новых членов команды.

Анализировать продажи и рынок, формировать отчетность для руководства.

Разрабатывать и реализовывать стратегию развития отдела и продаж в целом.

Мы ждем, что вы:
Имеете опыт руководства отделом продаж от 3-х лет и управления командой от 10 человек.

Обладаете высшим образованием (техническим, экономическим, гуманитарным, педагогическим, маркетинговым — нам важны ваш опыт и навыки).

Обладаете высокой самоорганизацией и самомотивацией.

Имеете глубокую любовь к регулярному менеджменту и считаете его основой стабильного результата.

Виртуозно умеете ставить четкие и измеримые цели для команды и достигаете их.

Умеете и любите работать со сложными CRM-системами (их настройка, доработка, аналитика).

Вовлечены в мир передовых технологий и готовы внедрять их в бизнес-процессы.

Готовы к командировкам.

Что мы предлагаем:
Стабильный и высокий оклад от 200 000 рублей. (оклад 150 000 + бонусы)

Прозрачная система бонусов: квартальные и годовые бонусы, напрямую зависящие от результатов вашей работы и работы отдела.

Официальное трудоустройство.

ДМС (полис добровольного медицинского страхования) предоставляется после года успешной работы в компании.

Работа в современном офисе.

Интересные и амбициозные задачи, где ваши решения будут влиять на развитие компании.

Простор для реализации ваших самых смелых идей и карьерный рост.

Как откликнуться:
Готовы возглавить нашу команду победителей? Отправьте свое резюме на почту с указанием в теме письма «Вакансия: РОП». В сопроводительном письме кратко расскажите, какой ваш самый значительный профессиональный успех и почему вы считаете себя идеальным кандидатом на эту позицию.

Мы познакомимся с откликнувшимися кандидатами, предложим выполнить тестовое задание и по результату пригласим на собеседование тех, чей опыт и подход соответствуют нашей команде и задачам.