Сбер запускает масштабный проект по разработке нового продукта класса ERP для учёта и планирования хозяйственной деятельности. Проект полного цикла от подготовки требований до внедрения и сопровождения. Создание нового конкурентного продукта на современном технологическом стеке Platfom V! Молодая и энергичная команда, для которой Agile не просто термин, а идеология.
Обязанности
- участие в планировании, проектировании и разработке продукта
- разработка клиентских путей для новых потребителей
- реализация и настройка системы
- детальное проектирование интеграции со смежными сервисами (в том числе API)
- разработка и согласование документации в рамках производственного процесса (технический дизайн, описание функциональности, архитектура, рабочая документация)
- анализ архитектуры смежных сервисов, проектирование интеграционных решений, участие в формировании архитектуры решений
- участие в тестировании и приемке нового функционала. Внедрение изменений в операционные подразделения
Требования
- опыт описания sync/async api (REST)
- опыт работы с непростыми бизнес требованиями / банковскими продуктами / не тривиальной бизнес-логикой
- опыт работы с реляционными базами данных, описание таблиц, индексов, констреинтов, SQL-скриптов, понимание нормальных форм
- высокая коммуникативность, проактивность
- понимание идемпотентности, проблем транзакционности операций
- опыт реализации идемпотентных сценариев
- понимание основ работы kafka
будет плюсом:
- опыт в бухучете
- опыт работы с bpmn-оркестраторами
- опыт отладки решений из постановки.
Условия:
- Конкурентная заработная плата (оклад + годовые премии)
- Социальный пакет (ДМС, страхование от несчастных случаев, льготное кредитование)
- Возможность обучения и сертификации за счет компании (Coursera и своя виртуальная школа)
- Материальная помощь при наступлении значимых событий в жизни
- Дисконт-программы от компаний партнеров (фитнес, страхование, туризм)
- Бесплатный тренажерный зал и спортивные групповые занятия, кухни на каждом этаже, комнаты отдыха, множество ресторанов и столовая, бесплатная парковка;
- Подарки и мероприятия для детей сотрудников. Оздоровительные программы для детей сотрудников;
- Возможность принять участие в других крупных и уникальных проектах банка