Обучение (курсы, вебинары) по специальности за счет компании;
Выдаем оборудование для комфортной работы;
Скидки сотрудникам на приобретение жилья в наших жилых комплексах.
Чем предстоит заниматься?
Разработка и реализация комплексных планов трансформации, обеспечение их согласованности с общими стратегическими целями организации. Интеграция отдельных проектов в единую программу изменений;
Полный цикл управления проектами (инициация, планирование, исполнение, мониторинг, закрытие) с соблюдением сроков, бюджета и стандартов качества;
Выступать в качестве связующего звена между центральным офисом, командами проектов и региональными филиалами. Обеспечение прозрачного и эффективного обмена информацией;
Адаптация и внедрение новых бизнес-процессов, методологий и инструментов (например, Agile, стандарты проектного управления) в региональных подразделениях;
Подготовка организации и ее сотрудников к изменениям, работа с сопротивлением, разработка и проведение обучающих программ;
Отслеживание прогресса выполнения проектов и инициатив в регионах, оценка эффективности изменений, выявление рисков и проблем, разработка корректирующих мер;
Управление ожиданиями и вовлечение ключевых участников на всех уровнях организации, включая высшее руководство и региональных менеджеров.
Что для нас важно?
Глубокое знание методологий управления проектами (PMI, IPMA, Agile, Waterfall и др.);
Опыт управления крупными, сложными или критически важными проектами в распределенных структурах;
Навыки бизнес-анализа и моделирования бизнес-процессов;
Умение работать с инструментами управления проектами (Jira, Trello, MS Project и др.);
Понимание основ организационного дизайна и управления изменениями.