Dynamika — разработчик программного обеспечения для финансового сектора. Наши клиенты — более 50 ведущих банков России. Наши продукты — высокоинтеллектуальные, отказоустойчивые системы, рассчитанные на одновременную работу тысяч пользователей.
В 2025 году наша операционная CRM вошла в топ-1 рейтинга CNews Analytics и была признана лучшей CRM-системой для финансового сектора в России.
Ищем сильного менеджера по продажам, который поможет нам расширить присутствие на рынке и в перспективе возглавит отдел продаж. Вы получите возможность не просто выполнять план, а влиять на стратегию развития направления и построить собственную команду.
Чем предстоит заниматься:
- Находить и привлекать новых клиентов среди банков и финансовых организаций;
- Выстраивать долгосрочные отношения с ЛПР (топ-менеджмент, лидеры бизнес- и IT-подразделений банков);
- Проводить презентации и демонстрации наших продуктов для потенциальных клиентов;
- Представлять компанию на профильных конференциях и отраслевых мероприятиях;
- Участвовать в разработке стратегии выхода на рынки стран ближнего зарубежья;
- В перспективе — сформировать сильный отдел продаж и выстроить эффективные бизнес-процессы.
Мы обеспечим мощный тыл для ваших продаж:
- Команда пресейла: эксперты возьмут на себя техническую подготовку и проведение сложных демо-показов;
- Маркетинговая поддержка: упакованные презентации, продающие материалы и сильные кейсы автоматизации;
- Репутация бренда: база лояльных клиентов, готовых подтвердить качество ПО (организуем референс-визиты для ваших лидов);
- База знаний: разбор успешных и неуспешных кейсов, обучение продукту и поддержка со стороны владельцев продуктов на всех этапах сделки.
Что мы ждем от кандидата:
- Опыт в ФинТех: от 5 лет успешных продаж сложных ИТ-продуктов или заказной разработки в банковский сектор;
- Развитый и живой неворкинг в банковской сфере («записная книжка» с возможностью выхода на ЛПР ТОП-100 Банков РФ);
- Подтвержденный опыт личных продаж ИТ‑решений крупным банкам;
- Понимание специфики финансового сектора и ИТ‑решений для банков;
- Высшее образование.
Мы предлагаем:
- Удаленный формат: рассматриваем кандидатов, постоянно проживающих в Москве и готовых к локальным деловым встречам;
- Гибкий рабочий график;
- Конкурентоспособная заработная плата, прозрачный, высокий процент от продаж без «потолка»;
- Официальное трудоустройство;
- Работа в аккредитованной IT-компании;
- Корпоративные развлекательные программы (командные парусные регаты, ежегодный выезд команды в Москву и Петербург);
- Перспектива профессионального и карьерного развития.