Инженер-исследователь (расчётчик)

ОАО «Пеленг» — это более 50 лет инженерных побед и более 3500 специалистов, которые превращают научные исследования в работающие высокотехнологичные решения.

Наша ключевая компетенция — полный цикл создания наукоемкой продукции: от научных исследований и разработок до внедрения.

Пеленг – это, прежде всего, люди! За каждым достижением нашей компании на протяжении всех лет ее существования стояли трудолюбивые, добросовестные, самоотверженные сотрудники с их инновационными и смелыми идеями. Они сделали все возможное, чтобы Пеленг шел вперед, преодолевая все сложности и достигая лучших результатов!

Сейчас мы усиливаем нашу команду и приглашаем принять участие в конкурсе на позицию Инженер-исследователь (расчётчик)

Вам предстоит заниматься:

• Согласованием ТЗ с заказчиками;
• Разработкой конечно-элементной модели изделий из композиционных материалов;
• Выполнением модального анализа изделий из композиционных материалов;
• Выполнением прочностного анализа изделий из композиционных материалов;
• Выполнением исследовательской работы по верификации математической модели по итогам вибрационных испытаний.

Мы ожидаем от Вас наличия:

• Высшего профильного образования (инженер-механик, инженер-исследователь);
• Знания программы Creo Parametric будет преимуществом;
• Опыта работы в программном продукте Ansys для моделирования или анализа различных изделий;
• Умения выводить законы, закономерности по данным о реальных процессах;
• Умения работать с офисными ПО (Excel, Word, Project, Powerpoint).

Мы предлагаем Вам:

Высокий уровень заработной платы;

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства.

Мы гордимся нашими сотрудниками. Ждём Вас в команду!