Лимасол
Наш клиент это быстрорастущая группа компаний, ведущая деятельность в нескольких бизнес-направлениях на территории Кипра.
Компания работает в различных сферах, включая девелопмент и управление недвижимостью, судоходство, розничную и оптовую торговлю алкоголем, HoReCa, загородные комплексы, организацию мероприятий и концертов, эстетическую косметологию, IT, управление капиталом и благотворительную деятельность.
Мы ищем опытного специалиста с глубокой экспертизой в построении HR-процессов внутри компании.
Обязанности
Формирование и управление HR-командой, которая будет:
успешно закрывать вакансии;
формировать и развивать положительный внутренний и внешний HR-бренд;
внедрять и поддерживать все стандартные HR-процессы;
создавать условия для профессионального и карьерного роста сотрудников;
инициировать и проводить командообразующие мероприятия;
заниматься кадровым администрированием.
Требования
не менее 7 лет опыта работы в сфере HR;
готовность самостоятельно участвовать в закрытии вакансий;
опыт выстраивания HR-процессов с нуля;
опыт массового подбора персонала и разработки стратегий удержания сотрудников;
опыт управления командой от 5 человек;
опыт автоматизации HR-процессов;
владение русским и английским языками на уровне B2 и выше;
опыт подбора редких специалистов и C-level позиций;
опыт работы в одной из следующих сфер: ресторанный бизнес, гостеприимство, индустрия красоты или розничная торговля;
понимание локального рынка.