Корпоративный секретарь

Обязанности

• Организация и сопровождение деятельности Совета директоров, Правления и Общего собрания акционеров.

• Подготовка повесток, материалов и проектов решений заседаний коллегиальных органов.

• Ведение и оформление протоколов заседаний, контроль их подписания и хранения.

• Контроль исполнения решений Совета директоров и Правления.

• Ведение корпоративной документации АО (протоколы, решения, реестры, корпоративный архив).

• Обеспечение соблюдения требований законодательства РК и Кодекса корпоративного управления.

• Взаимодействие с акционерами, государственными органами и внутренними подразделениями по вопросам корпоративного управления.

• Обеспечение конфиденциальности корпоративной информации.

Обязательные требования

• Высшее образование (юридическое, экономическое или управленческое).

• Опыт работы не менее 2–3 лет в сфере:

  • корпоративного управления,

  • либо юридического сопровождения,

  • либо в должности корпоративного секретаря / секретаря Совета директоров.

• Знание законодательства РК в области:

  • акционерных обществ,

  • корпоративного управления,

  • деятельности органов управления АО.

• Практический опыт подготовки и проведения:

  • заседаний Совета директоров,

  • Правления,

  • Общих собраний акционеров.

• Навыки делового протоколирования и ведения официальной переписки.

• Свободное владение казахским и русским языками.

Желательные требования

• Наличие сертификатов или обучения в области корпоративного управления.

• Опыт работы в квазигосударственном секторе.

• Знание английского языка (на уровне работы с документами).

Ключевые компетенции

• Высокий уровень ответственности и профессиональной этики.

• Внимательность к деталям.

• Умение работать с конфиденциальной информацией.

• Навыки взаимодействия с первыми руководителями и членами Совета директоров.

• Организованность, стрессоустойчивость, нейтральность суждений.