Функциональные обязанности
- Формирование планов по труду по структурным подразделениям дирекции - дистанциям пути (30 шт). Планирование и анализ структуры фонда заработной платы по кодам видов выплат;
- Ведение штатного расписания по структурным подразделениям дирекции - дистанциям пути;
- Проверка и согласование калькуляций на выполнение работ по текущему содержанию пути;
- Реализация и контроль за системой оплаты труда и премирования работников дистанций пути.
Требования
- Образование: высшее экономическое либо профильное «Строительство железных дорог»;
- Желателен опыт работы экономистом в структурах ОАО «РЖД».
Базовый социальный пакет
- оформление по ТК РФ;
- стабильная заработная плата;
- ежегодная индексация оплаты труда;
- выплаты за выслугу лет (преданность компании);
- возможности для профессионального развития и карьерного роста;
- широкая программа добровольного медицинского страхования;
- программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
- детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
- негосударственное пенсионное обеспечение;
- льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам, либо замена их на пролет к Черноморскому побережью 1 раз в год с полной компенсацией стоимости билетов.
Соглашение на обработку персональных данных
«Откликаясь на вакансию, Вы даете ОАО «РЖД» согласие на обработку, добавление и хранение в базе кандидатов своих персональных данных с целью рассмотрения Вашей кандидатуры для трудоустройства на работу в ОАО «РЖД».