Менеджер по подбору персонала (рекрутер)

В нашу амбициозную школу программирования "Morrison Code" открыта вакансия Менеджера по подбору персонала, который поможет нам собрать команду мечты. Если ты умеешь находить лучших кандидатов и хочешь работать в сфере образования, напиши нам!

“Morrison Code” - онлайн школа программирования и английского языка, мы являемся резидентами холдинга AstanaHub, который является крупнейшим международным технопарком IT-стартапов в Центральной Азии.

Наша школа работает с 2020 года и помогает детям осваивать программирование и английский язык.
Мы обучаем созданию игр, приложений и сайтов, а английский преподаём не через заучивание, а через практику и живое общение.
За это время более 14 000 учеников сделали свои первые проекты и уверенно шагнули в будущее вместе с нами.

Что ты будешь делать:

• Искать и находить классных людей (да, настоящих талантов 😉)

• Писать вакансии, которые хочется читать, а не пролистывать

• Проводить интервью: по телефону и вживую

• Сопровождать кандидатов на всех этапах — от «привет» до «добро пожаловать в команду»

Что нам важно:

• Опыт в подборе персонала (ты уже знаешь, что такое рекрутинг)

• Понимание современных инструментов подбора

• Умение общаться, чувствовать людей и искренне их любить

• Навык работать в режиме «всё и сразу» без паники

• Желание расти и развиваться в сфере HR

Что мы предлагаем:

• График 5/2 — работа и жизнь в балансе

• Официальное трудоустройство

• Работа в офисе с дружной, живой командой

• Реальные возможности карьерного роста

• Лояльное руководство, с которым легко и приятно работать

• Атмосферные корпоративы и тимбилдинги, которые не хочется пропускать 🎉

Готовы к новой главе в карьере?
Напиши "ХОЧУ В MORRISON" — с радостью расскажем, почему у нас действительно здорово 😌