Директор по продукту (проблемные активы)

Что мы предлагаем:

• конкурентный доход (оклад, годовой бонус, ежегодный пересмотр зарплаты);
• красивый современный офис рядом с метро "Кутузовская";
• три персональных дня в году на личные цели;
• программу адаптации и систему наставничества;
• интересные задачи и профессиональный рост;
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ;
• дисконт-программы от компаний-партнеров Сбера (санаторно-курортные программы, такси, мобильная связь и многое другое);
• корпоративные мероприятия в офисе и на выезде;
• возможность получить бонус, рекомендовав друга на вакансию компании;
• новогодние подарки для детей;
• корпоративную пенсионную программу негосударственного пенсионного обеспечения (совместное накопление на пенсию средств сотрудника и работодателя);
• материальную помощь при рождении детей и др. семейным обстоятельствам.

Забота о здоровье:

• ДМС с первого дня трудоустройства;
• скидки по ДМС для родственников;
• кэшбэк до 30% стоимости вашего фитнес-абонемента;
• корпоративные тарифы в фитнес-центры;
• полис выезжающих за рубеж;
• консультация врачей в рамках телемедицины;

Обучение:

• в Корпоративном университете Сбера за счёт компании;
• дистанционное обучение на HR-платформе Пульс;
• бесплатная электронная библиотека;
• участие в конференциях.

Что нужно делать:

• управлять продуктом "Трансформация процессов взыскания";
• разрабатывать новые и совершенствовать действующие продукты и процессы в направлении работы с проблемными активами;
• формировать бизнес-требования по автоматизации технологий предоставления продуктов;
• обучать подразделения АО "Сбербанк Лизинг" сопровождающими нормативными / методическими / распорядительными документами;
• разрабатывать обучающие и тестовые материалы для подразделений;
• осуществлять методологическую поддержку и консультирование сотрудников компании;
• обеспечивать взаимодействия со структурными подразделениями АО "Сбербанк Лизинг" и ПАО Сбербанк для решения задач Scrum команд;
• осуществлять мониторинг изменений внутренних нормативных документов ПАО Сбербанк в части процессов/продуктов;
• формировать и описывать новые процессы, сопровождать в период автоматизации и эксплуатации.

Мы ждем, что ты:

• имеешь высшее экономическое / финансовое образование;
• имеешь опыт работы в подразделении методологии банка или лизинговой компании - не менее 3х лет;
• имеешь навыки финансового и инвестиционного анализа;
• владеешь MS Excel, MS Power Point на продвинутом уровне.