Начальник IT отдела

В связи с активным развитием компании рассматриваем кандидатов на позицию Начальник IT отдела!

Мы динамично развивающаяся промышленная компания, стремимся к совершенству в своей сфере и постоянно расширяем свои горизонты.

Ваши задачи:

Управление IT-инфраструктурой и поддержкой пользователей:

• Организация и контроль работы службы поддержки (1, 2 и 3-я линии) для всех категорий пользователей: офисные сотрудники, удаленные менеджеры по продажам, сотрудники на строительных площадках.
• Обеспечение работоспособности корпоративной сети, систем связи (IP-телефония, видеоконференции), серверов и периферийной техники.
• Планирование и развертывание временной IT-инфраструктуры на новых строительных объектах (организация каналов связи, Wi-Fi, рабочих мест).
• Внедрение и развитие системы управления заявками.

• Руководство и развитие команды:

• Оперативное управление командой специалистов: постановка задач, контроль исполнения, мотивация и развитие сотрудников.
• Распределение нагрузки внутри команды и обеспечение высокого качества сервиса.

• Обеспечение безопасности и непрерывности бизнеса:

• Реализация мер по обеспечению непрерывности функционирования ключевых IT-сервисов.
• Разработка и внедрение политик информационной безопасности, включая защиту данных на удаленных рабочих местах и строительных площадках.
• Организация системы резервного копирования и аварийного восстановления.

Наши ожидания от кандидата:

• Образование: Профильное высшее образование в сфере информационных технологий или смежных областях.
• Опыт: Опыт работы на руководящей должности в IT-сфере от 3 лет.
• Технические знания:

• Глубокие технические знания и практический опыт в администрировании корпоративных сетей, серверных ОС (Windows/Linux) и систем связи.

• Уверенное знание основ компьютерного аппаратного обеспечения, сетевых технологий и протоколов, администрирования 1С.
• Опыт настройки и поддержки IP-телефонии.

• Понимание принципов работы CRM-систем и колл-центров для поддержки отдела продаж.

• Опыт организации и поддержки IT-инфраструктуры для территориально распределенной компании (удаленные офисы, филиалы).

• Управление временем: Владение техниками тайм-менеджмента, умение эффективно планировать и распределять свое время и время команды.

Мы предлагаем:

• Стабильность: Официальное трудоустройство, график работы 5/2 с 9:00 до 18:00.
• Комфорт: Современный офис в центре города.
• Мотивация: Конкурентоспособная и достойная заработная плата, соответствующая вашему опыту и квалификации.
• Атмосфера: Работа в дружном и сплоченном коллективе единомышленников, объединенных стремлением быть лучшими в своей области.