Руководитель отдела бизнес-обучения

Команда развивает управленцев и команды 2ГИС, усиливая их через обучение и развитие.

Мы проводим стратегические и тактические сессии, выстраиваем партнёрство с департаментами и командами в формате LnD, а также отвечаем за всё софтовое обучение в компании: управленческие и коммуникативные навыки, переговоры, личная эффективность.

Организуем Клубы спикеров и руководителей, AI-хакатоны и другие форматы развития.

Ключевые задачи

• Организация и координация работы команды бизнес-тренеров.
• Проведение стратегических сессий, командных слётов, тренингов и клубов — 30% времени.
• Развитие среды для роста и обучения в компании: внедрение новых подходов, тестирование гипотез, оптимизация процессов, анализ эффективности.
• Трансформировать образовательные решения под изменения пользовательского поведения и тренды на рынке.

Ожидания

• Опыт управления командой от 1 год.

• Сильные навыки методолога, бизнес-тренера, фасилитатора - от 5 лет.

• Опыт внедрения изменений, проведения трансформаций, PM.

• Владение инструментами AI.

• Мотивация на постоянное развитие.