Компания "Инфоматика» реализует проекты полного цикла: разработка, проектирование, производство, сборка, ПНР, интеграция, сервис.
Мы создаем новое подразделение - проектный офис и ищем профессиональных РП, которые обеспечат сроки исполнения контрактов, качество и сроки исполнения бюджета проектов.
Обязанности:
- Подготовка и планирование:
- Формирование рабочей группы проекта, распределение ролей;
- Уточнение требований и проектной документации;
- Разработка плана проекта: ресурсы, риски, коммуникации, бюджет;
- Построение календарно-ресурсного плана (WBS, диаграмма работ)
2. Исполнение и координация:
- Организация работ между КБ, производством, отделом разработки ПО, закупками, логистикой, монтажом, ПНР;
- Контроль сроков, бюджета и качества, корректировка плана при отклонениях;
- Управление подрядчиками и поставщиками;
- Ведение проектного документооборота.
3. Коммуникации:
- Взаимодействие с заказчиком: согласования, изменения, мониторинг ожиданий;
- Проведение совещаний проектной команды, оформление протоколов;
- Информирование руководства о статусе проекта.
4. Контроль и завершение:
- Управление рисками: выявление, анализ, меры реагирования;
- Регулярная отчётность: план/факт, проблемы, решения, прогноз;
- Сдача результата заказчику, закрытие проекта, архивирование документов.
Требования:
- Опыт управления проектами от 2 лет желательно в инженерных, производственных, ИТ или интеграционных компаниях;
- Опыт ведения проектов со сложной координацией: производство → сборка → ПНР;
- Методологии управления проектами (PMBOK, IPMA);
- Планирование, бюджетирование, контроль ресурсов;
- Работа с договорами, сметами, технической документацией;
- Ведение деловой переписки, протоколов, документации;
- Уверенный ПК: MS Office, MS Project, желательно Битрикс24.
Условия: - Работу в российской компании с 30-летним опытом успешной работы на ИТ-рынке России и мира;
- Работу в аккредитованной ИТ - компании;
- Широкий стек технологий и интересные проекты, возможность самостоятельно строить карьерный трек;
- Поддержку профессионального развития – курсы, обучение, тренинги;
- Яркие незабываемые корпоративные мероприятия;
- График работы 5/2;
- Соблюдение ТК РФ;
- Компенсация питания;
- Современный уютный офис, парковка.