У вас есть возможность стать частью нашей большой команды. Ищем сотрудника на позицию Менеджера по персоналу.
Прочитайте описание ниже и, если у вас есть необходимые компетенции и опыт, будем рады вашему отклику.
Что предстоит делать:
- отвечать за адаптацию персонала: подготовка индивидуального плана развития персонала, организация контроля знаний, курирование вновь принятого сотрудника на этапе испытательного срока;
- осуществлять оценку персонала: оказание поддержки региональному коммерческому директору при аудитах персонала, ведение/актуализация личных дел персонала;
- организовывать обучение персонала (участие в разработке программ обучения, ассессмент-центров и внешних тренингов, подготовка отчетной документации по итогу обучения);
- подбирать персонал: формирование заявок на подбор персонала, проведение интервью с кандидатами, формирование офферов, организация трудоустройства персонала;
- работать с документацией.
От вас потребуется:
- высшее образование;
- навык владения пакетом программ Microsoft Office;
- грамотная устная и письменная речь;
- готовность к обучению и развитию;
- готовность к редким командировкам;
- самодисциплина и внимательность к работе.
Мы предлагаем:
- оформление согласно ТК РФ;
- график работы - с 8:00 до 17:00, 5/2(офисный формат работы);
- срочный трудовой договор (на период декретного отпуска действующего сотрудника);
- система корпоративного обучения;
- корпоративная мобильная связь;
- корпоративный ноутбук.