Обязанности: Управление коммерческой деятельностью:
- контролировать закупки металлолома, сырья и материалов;
- развивать B2B‑направление и выстраивать долгосрочные отношения с ключевыми клиентами;
- оптимизировать логистические процессы и контролировать их исполнение;
- участвовать в ключевых переговорах, заключать сделки и побеждать в тендерах.
Организационное развитие:
- сформировать и развить команду коммерческого блока;
- внедрить систему KPI и регулярной отчётности;
- организовать обучение и развитие персонала;
- разработать и оптимизировать бизнес‑процессы коммерческого блока.
- Контроль производственных процессов:
- мониторить операционную деятельность;
- выявлять и реализовывать возможности для сокращения затрат и минимизации потерь.
Ваши ключевые цели на первый год
- увеличить валовую маржу с 5 % до 10 %;
- нарастить объёмы закупок на 25–30 %;
- внедрить систему ежедневной отчётности;
- снизить операционную нагрузку на собственника;
- создать эффективную коммерческую команду.
Требования: - имеете не менее 5 лет опыта в коммерческом управлении;
- работали в металлургии, металлопереработке, производственном или B2B‑секторе;
- управляли командой от 12 человек;
- разбираетесь в экономике сделок и ценообразовании;
- успешно внедряли CRM‑системы;
- обладаете сильными переговорными навыками и опытом заключения крупных сделок;
- имеете высшее образование (менеджмент, экономика или инженерия).
- Важные личные качества:
- системное и стратегическое мышление;
- высокая работоспособность и устойчивость к нагрузкам;
- лидерские навыки и умение выстраивать команду;
- эмоциональная устойчивость;
- партнёрский подход в коммуникации;
- аналитический склад ума и ориентация на результат.
Условия: - конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально с финалистами);
- прозрачную систему премирования по KPI;
- возможности для профессионального и карьерного роста;
- работу в стабильной компании с чёткими перспективами развития;