Менеджер по продажам

Стабильность от 150 000 ₽/мес. (фиксированный оклад) + возможность помогать людям менять жизнь к лучшему.

Центр "Психология счастья" – это молодая компания, у которой нет аналогов на рынке. Мы создали первую в России семейную мультидисциплинарную модель, где один абонемент дает доступ к психологам, нейропсихологам и логопедам для всех членов семьи. Наш продукт — комплексное решение, а не разовая консультация.

Сейчас в поиске менеджера по продажам, который будет не «продавать услуги», а становиться первым, кто протянет руку помощи — грамотно, профессионально и с искренним участием.

Что нужно делать:

• Разрабатывать и внедрять стратегии персональных продаж для комплексного продукта с высокой ценностью (семейный абонемент).

• Продавать - не продавая.

• Контролировать заполняемость центра через управление входящим потоком (от лида из соцсетей Ларисы до встречи в центре) и удержание текущих клиентов.

• Повышать LTV (пожизненной ценности клиента) и коэффициента возвращаемости через выстраивание бесшовного клиентского опыта.

• Анализ данных (CRM, отзывы, причины отказов) для постоянной оптимизации процесса и увеличения конверсии на каждом этапе.

• Тесная работа с командой экспертов (психологи, нейропсихологи, логопеды) для глубокого понимания продукта и создания персонализированных предложений для семей.

• Опыт работы с СРМ.
• Релевантный опыт продаж в нишах психологии/образования/медицины будет преимуществом.
• Владение этичной и профессиональной коммуникации.

• Фиксированный доход от 150 000 руб./мес.

• График первое время плавающий 5/2 в зависимости от загруженности центра, далее - 2/2.

• Современный центр с удобным расположением в центре - г. Москва, ул. Академика Павлова д.40.

• Комфортные условия труда, приятный коллектив.

• Скидки для сотрудников на любые услуги центра.

• Сильная и заряженная молодая команда.

• Отсутствие потолка в доходе.

• Прозрачная структура организации и линий коммуникации.

В отклике коротко опишите свой релевантный опыт работы или 3 причины почему хотите пройти собеседование на текущую позицию. Так менеджер поймет, что с Вами нужно связаться и договориться о собеседовании.