Начальник отдела (кадровое администрирование)

Описание вакансии

Мы являемся динамичной и инновационной компанией, которая стремится к успеху и лидерству в своей отрасли. Приглашаем присоединиться к нашей команде

Начальник отдела (отдел кадровых изменений и отсутствий)

Основные задачи:

Организация кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РФ;
Контроль выполнения сроков отработки задач отдела;
Оптимизация бизнес-процессов в рамках отдела;
Консультирование в части кадровых процессов и трудового законодательства;
Обеспечение эффективной работы, распределение задач внутри отдела, работа с командой по повышению производительности, вовлеченности и лояльности;
Обеспечение укомплектованности отдела, разработка критериев оценки уровня компетентности, эффективности и мотивации сотрудников, создание эффективной системы обучения и наставничества в отделе.

Наши пожелания к кандидату:

Высшее образование (финансовое, техническое, управление персоналом);
Опыт работы на руководящих позициях не менее 1 года;
Отличное знание ТК РФ
Опыт работы в HR отделе от 3 лет;
Навыки автоматизации кадровых процессов, оптимизации кадрового документооборота;
Внимательность, пунктуальность;
Опыт работы в Общих центрах обслуживания приветствуется;
MS Office (Excel), SAP HCM (как плюс).

Что мы предлагаем:

Работу с высокопрофессиональной командой, где каждый сотрудник имеет возможность расти и развиваться;
Официальное трудоустройство по ТК;
Фиксированный оклад 120 000 руб (до вычета НДФЛ) + годовой бонус 20%;
Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья;
График работы с 9.00 до 18.15, пятница до 17.00;
Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «5post», «Перекресток Впрок»);
Программа привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги, специальные предложения от компаний-партнёров);
Яркая корпоративная жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации.

Присоединяйтесь к нам и станьте частью успешной компании!

Если вы готовы начать строить свою карьеру в нашей команде: отправьте резюме уже сегодня, звоните. Мы будем рады обсудить все подробности и ответить на вопросы!