Стажер в службу управления персоналом

• Обеспечение помощи в ведении кадрового документооборота в компании;
• Своевременное оформление приказов на отпуск и командировки сотрудников;
• Осуществление поддержки HR BP в обеспечении HR сервиса и коммуникаций для сотрудников;
• Своевременная помощь по запросу в работе Специалиста по кадрам и Специалиста по персоналу;
• Взаимодействие с различными подразделениями компании.

• Образование: оконченное высшее;
• Знание ПК, навык работы в Excel;
• Владение английским языком (intermediate).
• Умение работать с большим объемом информации, отличные коммуникативные навыки, аккуратность, скрупулезность.

Условия:

• Работа в международной компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами;
• Годовая стажировка с официальным оформлением в штат компании;
• Стабильная заработная плата, ежегодное повышение заработной платы по результатам работы;
• Расширенный соц. пакет: ДМС, страхование жизни, компенсация сотовой связи;
• Возможность развития в рамках компании.​​​​​