Руководитель проектов (промышленные товарные группы)

О компании:

Мы - федеральная технологическая компания, стоящая за одним из крупнейших цифровых проектов страны. Используя современные стеки, создаём и развиваем систему цифровой маркировки и прослеживания товаров в России и странах ЕАЭС - инфраструктуру нового поколения, где государство работает как платформа. Наши высоконагруженные ИТ-решения формируют цифровую копию отраслей, делают рынок прозрачнее, а бизнес - ответственнее. Система помогает искоренять нелегальную продукцию, защищает потребителей и обеспечивает доверие к каждому товару - от продуктов питания и лекарств до одежды, обуви и косметики. Уже более 900 тысяч компаний работают в системе, а миллионы людей ежедневно получают гарантию подлинности и качества товаров. Мы верим в технологии, которые делают экономику честной - и именно этим занимаемся каждый день.

Проектные команды играют важную роль в компании: сотрудники выступают связующим звеном между участниками товарооборота (производители, розничная торговля, оптовая торговля, HoReCa и т.д.) и нашей системой. Именно они помогают участникам оборота товаров внедрить маркировку в их процессы, взаимодействуют с отраслевыми ассоциациями, органами государственной власти, а также решают нестандартные задачи.

О команде:

Мы запускаем направления маркировки: автомобильные запасные части, пиротехника и огнетушители, товары для дома, удобрения и тд.

В команде есть руководители проектов, бизнес-аналитики, дата-аналитики.

Чем предстоит заниматься:

• Консультированием бизнес-сообщества:

  Оказанием экспертной поддержки участников рынка автобизнеса (СТО, автосервисы, розничные сети) по вопросам нормативного регулирования, процессов и технологий маркировки. Консультированием по требованиям ФЗ, ППР и других нормативных актов.

• Технической поддержкой внедрения:

  Консультированием по выбору, настройке и эксплуатации программно-аппаратных решений для маркировки (сканеры, ПО для учёта, интеграции с 1С, ЭДО и др.). Адаптацией требований маркировки под реальные бизнес-процессы участников отрасли.

• Работой с отраслевыми ассоциациями:

  Участием в диалоге с профессиональными объединениями. Собором, систематизацией и предоставлением реальной обратной связи бизнесу на уровне регулятора проекта.

• Проведением образовательных мероприятий:

  Организацией и ведением выездных совещаний, вебинаров, рабочих групп, для широкой аудитории — от технических специалистов и бухгалтеров до руководителей. Подготовкой наглядных, понятных и практичных материалов: презентации, чек-листы, пошаговые инструкции.

• Анализом и оптимизацией процессов:

  Выявлением системных барьеров и методологических проблем в работе с маркировкой. Формулированием предложений по улучшению процессов, инструментов и взаимодействий с бизнесом. Внесением предложений по развитию системы маркировки, от доработки системы до изменений в регуляторных требованиях.

• Опыт работы не менее 3 лет в роли руководителя проектов, менеджера по работе с ключевыми клиентами, управляющего в сфере автобизнеса (СТО, автосервисы, дилерские центы).

• Умение анализировать существующие бизнес-процессы. Способность быстро вникать в специфику разных участников рынка, от небольших автосервисов до автоматизированных сетей СТО.

• Отличное знание нормативной базы (ФЗ, ППР, приказы) — способность читать, интерпретировать и объяснять их простым языком.

• Высокие коммуникативные навыки: умение убеждать, вести переговоры, слушать и находить компромиссы.

• Плюсом будет опыт публичных выступлений: ведение вебинаров, презентаций.

• Готовность к частым командировкам по регионам России (до 40–50% рабочего времени).

• Способность быстро вникать в логистические, организационные и технологические процессы участников рынка — от мелкого СТО до крупной сети.

Возможности для развития

• Участие в митапах и конференциях: делимся знаниями и учимся у других.
• Внутренние корпоративные тренинги.
• Buddy-поддержка: путеводитель в корпоративную жизнь компании.

Заботимся о сотрудниках

• Здоровье: ДМС (включая стоматологию) после испытательного срока, 100% оплата больничных (до 14 дней в год), полис путешественника, корпоративные психологи.
• Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
• Кафетерий льгот: не только на спорт и обучение, но и ИТ-сервисы, расширение ДМС для семьи.

Удобство и комфорт

• Оформление по ТК РФ в аккредитованной ИТ-компании.
• Гибридный формат работы.
• Выдаем рабочую технику: ноутбук, монитор, гарнитура — всё для продуктивной работы.

Жизнь в компании

• Открытая культура общения.
• Спорт: футбол, волейбол, йога — вариантов много, выбирай или создай свое комьюнити!
• Воркшопы, праздники для детей, книжный клуб — скучно не будет.
• Стильный мерч, который хочется носить.
• Реферальная программа: приводи друзей и получай бонусы.

Если ты хочешь расти профессионально, работать с классными людьми и при этом чувствовать заботу — ждем в нашей команде!