Менеджер по привлечению Партнёров (hunter)

Мы ищем сильного Sales Hunter / Менеджера по развитию партнёрств, который готов влиять, расти и строить новое!

Если вам важно не просто «закрывать задачи», а создавать партнёрства, видеть результат своей работы и развивать направление вместе с командой, — вам точно к нам.

Что вам предстоит:

• Искать и привлекать новых партнёров, включая холодные контакты — ваши навыки коммуникации тут раскрываются на 100%.

• Проводить крутые переговоры, презентации и встречи, где ваше слово действительно влияет на решение.

• Подготавливать коммерческие предложения и заключать сделки.

• Сопровождать партнёров на старте сотрудничества — вы станете для них человеком, с которым хочется работать долго.

• Развивать глубокие и долгосрочные отношения — вы создаёте сеть надёжных партнёров.

• Вести партнёрскую базу в CRM и контролировать результаты — мы ценим порядок и прозрачность.

• Анализировать эффективность, предлагать улучшения и видеть, как ваши идеи внедряются.

• Взаимодействовать с внутренними подразделениями — вы не один, у вас сильная команда рядом.

Мы ждём, что у вас есть:

• Опыт на аналогичной позиции от 3 лет.

• Опыт управления командой от 10 человек — вы умеете вдохновлять и вести за собой.

• Свободное владение узбекским и русским языками.

• Уверенные навыки ПК и работа с CRM.

• Высокая самостоятельность, ответственность и настоящий «охотничий» драйв на результат.

• Будет преимуществом опыт в логистике, e-commerce или B2B.

Мы предлагаем:

• График 5/2, с 09:00 до 18:00.

• Испытательный срок — 3 месяца, но если вы ярко проявите себя, вы это почувствуете сразу.

• Комфортный офис с рабочей атмосферой, где действительно хочется находиться.

• Возможность карьерного роста — у нас растут те, кто хочет расти.

• Шанс влиять на развитие направления: ваши идеи — не просто «услышат», их реально внедряют.