Менеджер по подбору персонала (услуги аутсорсинга и аутстаффинга)

Обязанности:

• Ведение полного цикла подбора персонала (поиск, интервьюирование, оформление).
• Подбор персонала через различные каналы: входящие отклики, социальные сети, телеграм-каналы, холодный поиск.
• Описание и составление профилей для новых вакансий.
• Проведение интервью с кандидатами.
• Ведение базы резюме кандидатов.
• Формирование отчетности о проделанной работе.

Требования:

• Опыт в поиске линейного персонала.

Условия:

• Зарплата: от 60 000 до 110 000 рублей в зависимости от опыта и квалификации.
• Полное техническое обеспечение: ПК, телефон, корпоративная мобильная связь.
• Стабильная работа в надежной компании.
• Возможность карьерного роста до руководителя отдела.
• Справедливое и лояльное руководство, заинтересованное в развитии сотрудников и открытое к новым идеям.
• График работы: 5/2, суббота и воскресенье — выходные.
• Местоположение: Москва, ул. Бауманская или Красносельская (рядом с метро).

Если Вы готовы к новым вызовам и хотите развиваться в сфере подбора персонала, присылайте резюме или пишите для получения подробной информации