CTO / Технический директор | IT-аутсорс и аутстаффинг

Мы ищем CTO (Chief Technology Officer), который станет технологическим лидером компании и поможет масштабировать нашу деятельность в сфере аутсорсинга и аутстаффинга.
В этой роли вы будете отвечать за техническое развитие, руководство инженерами, участие в пресейлах и коммуникацию с клиентами из других стран.

Основные обязанности:

• Руководство техническими командами.

• Проведение технических интервью и оценка кандидатов по разным направлениям (frontend, backend, DevOps, data, AI и т.д.).

• Участие в пресейле: подготовка технических предложений, расчёт трудозатрат и подбор состава команды.

• Проектирование архитектуры и контроль технического качества решений.

• Ведение переговоров с клиентами на английском языке, участие в демо, уточнение требований.

• Контроль сроков, качества и удовлетворенности клиентов.

• Разработка и внедрение внутренних стандартов разработки, лучших практик и процессов.

Требования:

• Опыт работы 5+ лет в разработке ПО, из них не менее 2 лет — на руководящей позиции (CTO, Tech Lead, Head of Engineering).

• Глубокое понимание современных технологий (JavaScript/TypeScript, Python, .NET, Java или другие стекы).

• Опыт проведения технических интервью и формирования сильных команд.

• Навык расчёта и планирования проектов (оценка трудозатрат, архитектура, ресурсы).

• Отличные коммуникативные и переговорные навыки, в том числе на английском языке.

• Опыт работы в аутсорсинговых или аутстаффинговых компаниях будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• Гибкий формат работы — удалённо или гибрид (Алматы / Астана).

• Возможность влиять на техническую стратегию и процессы компании.

• Работа с международными клиентами и интересными проектами.

• Возможности профессионального и карьерного роста.

💬 Если вы сильный технический лидер, умеете сочетать стратегическое мышление и практический подход, — будем рады познакомиться!