Главный специалист по организации и мотивации труда

ОБЯЗАННОСТИ:

• Формирование штатного расписания Общества;
• Контроль и учет штатных изменений;
• Разработка и внедрение типовых форм положений о подразделениях и должностных инструкций;
• Работа с должностными инструкциями и положениями о подразделениях;
• Внесение в 1С:ЗУП информации по профессии, периоду, направлению профессии, тарифной группе, тарифной ставке, установленных надбавок.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее экономическое образование;
• Опыт работы по направлению от 3-х лет;
• Продвинутый пользователь программы Excel, 1С:ЗУП, Word.

УСЛОВИЯ:

• Достойная заработная плата;
• Добровольное медицинское страхование;
• Возможности для обучения и развития профессиональных навыков;
• Участие в проектах холдинга.