Заместитель Директора по финансовым вопросам

• Определять финансовую стратегию компании, исходя из её стратегических целей и перспектив развития.

• Проводить анализ и оценку финансовых рисков, разрабатывать меры по их минимизации.

• Обеспечивать финансовую дисциплину — контролировать выполнение договорных обязательств, своевременное поступление доходов, корректное оформление финансово-хозяйственных операций с поставщиками, заказчиками, банками и внешнеэкономическими партнёрами.

• Взаимодействовать с кредитными организациями, вести переговоры и оформлять получение кредитов на выгодных для компании условиях.

• Организовывать процесс бюджетирования — разрабатывать и утверждать финансовые планы, бюджеты денежных средств, устанавливать лимиты и нормативы, контролировать их исполнение подразделениями.

• Участвовать в планировании продаж и себестоимости, анализировать эффективность затрат, разрабатывать предложения по повышению рентабельности и снижению издержек.

• Контролировать движение и использование финансовых средств, выполнение налоговых обязательств и результаты финансово-хозяйственной деятельности.

• Обеспечивать финансовую устойчивость и платежеспособность организации, повышать прибыльность и эффективность инвестиционных проектов, оптимизировать структуру активов.

• Организовывать финансовую информационную систему, обеспечивать достоверность, своевременность и конфиденциальность данных, предоставлять финансовую информацию внутренним и внешним пользователям.

• Проводить анализ финансовых результатов, разрабатывать меры по повышению эффективности управления финансами, организовывать внутренний аудит и урегулирование финансовых претензий.

• Руководить деятельностью финансовых подразделений, развивать профессиональные компетенции сотрудников и оказывать им методическую поддержку по финансовым вопросам.

Требования:

• Высшее образование;
• Иметь сертификаты CFA/ACCA будут преимуществом;
• Опыт и стаж работы предпочтителен в отраслях: Экономист, финансист, финансовый аналитик.
• Владение программами: 1С,1С ERP, MS Office.
• Отличное владение языками: узбекский, русский, английский.

Условия:

• Заработная плата будет обсуждаться с кандидатами индивидуально и будет зависеть от компетенций;
• Обеды за счет компании;
• Бонусы и премии по итогам годовых результатов группы компаний - согласно персональным достижениям (KPI);
• Официальное трудоустройство согласно Трудовому законодательству РУз.