Специалист отдела закупок

Мы – HR-холдинг Ventra. Уже более 22 лет мы специализируемся на предоставлении инновационных решений в области аутсорсинга бизнес-процессов, HR-консалтинга и гибкой занятости.

Наши клиенты – крупнейшие компании в сферах: e-commerce, ИТ, ритейл, FMCG, логистика, финтех и др.

Ventra входит в список лучших работодателей России по версии HH, подразделения группы компаний входят в рейтинги крупнейших ИТ-компаний, крупнейших трейд-маркетинговых агентств, а руководители группы – в список ТОП-1000 российских менеджеров.

География: Россия, Казахстан, Узбекистан, Беларусь.

900 сотрудников – внутренняя команда компании

15 000 проектных сотрудников

1 000 000 исполнителей на платформе Ventra Go!

42 города – собственные офисы

750+ клиентов крупнейших компаний

В настоящий момент мы в поиске Специалиста отдела закупок для нашего клиента.

Обязанности:

• Проведение анализа рынка и поиска поставщиков в соответствие с внутренними процедурами;
• Запрос и анализ коммерческих предложений;
• Проведение тендеров по закупке IT оборудования и услуг (лицензии, тех. поддержка, разработка, услуги связи);
• Проведение переговоров с поставщиками и внутренними клиентами;
• Заключение контрактов / дополнительных соглашений;
• Внедрение оптимизаций;
• Поддержка ключевых и стратегических проектов.

Требования:

• Высшее образование (предпочтительно экономическое);
• Не менее двух лет опыта работы в закупках товаров и услуг, предпочтительно в международных FMCG компаниях будет преимуществом;
• Опыт ведения кросс функциональных проектов;
• Продвинутый пользователь MS Office, Word, Excel (сводные таблицы, условное форматирование, ВПР или аналоги), Outlook, PowerPoint;
• Английский язык не ниже уровня Intermediate - желательно;
• Самостоятельность, инициативность, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, умение работать в условиях многозадачности;
• Опыт работы в категориях закупок IT оборудования и услуг приветствуется.

Мы предлагаем:

• Возможность напрямую влиять на эффективность бизнес-процессов клиента;
• Оформление по ТК РФ;
• Удаленный формат работы;
• Конкурентную заработную плату (фиксированный оклад, бонус);
• Оформление ДМС и страхования жизни;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Широкую социальную программу.