Ведущий специалист по кадрам и подбору персонала

О нас:
Мы — динамично развивающаяся компания, где ценят инициативу и профессиональный подход. Наша команда — это дружный коллектив энергичных профессионалов, которые гордятся своей работой. Мы создаем комфортную атмосферу, чтобы каждый мог раскрыть свой потенциал.

Ключевые задачи:

• Полный цикл подбора персонала: проведение интервью, оценка кандидатов, организация собеседований.
• Ведение всех участков кадрового делопроизводства в полном объеме (одно юридическое лицо численностью до 50 человек).
• Сдача отчетов ЕФС-1 (прием, увольнение, перевод).
• Оформление трудовых отношений с иностранными гражданами (в т.ч. из Армении).
• Контроль соблюдения трудового законодательства и актуализация внутренних документов (положения, регламенты).
• Работа в системе 1С:ЗУП 8.3.
• Сопровождение сотрудников на испытательном сроке.

Требования к кандидату:

• Высшее образование.
• Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет.
• Хорошие знания в области трудового права и кадрового делопроизводства.
• Практический опыт работы с иностранными сотрудниками.
• Навыки разработки и актуализации локальных нормативных актов.
• Высокая работоспособность, внимательность к деталям, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

• Стабильность: Официальное трудоустройство по ТК РФ, своевременная заработная плата.
• Комфорт: Уютный офис в шаговой доступности от метро, рабочий день с 9:00 до 18:00.
• Атмосфера: Дружная и профессиональная команда, прямое подчинение Генеральному директору (минимум бюрократии).
• Ответственность: Вы будете единственным специалистом в отделе, а значит — полная зона ответственности и возможность реализовать свои идеи.