Инженер-механик (проектирование, насосно-компрессорное оборудование)

Рекрутинговая компания Нордкор занимается подбором и предоставлением квалифицированного персонала для крупных российских и международных предприятий нефтегазовой, нефтехимической и химической, горнодобывающей и металлургической, машиностроительной, а также других отраслей промышленности.

На данный момент мы находимся в поиске кандидатов на вакансию Инженер-механик (проектирование, насосно-компрессорное оборудование, турбокомпрессоры) / Rotating Equipment Engineer (design) для нашего клиента - крупной нефтегазовой компании.

Обязанности:

• Осуществление технического контроля в области проектирования насосно-компрессорного, турбокомпрессорного оборудования для проектов по техническому перевооружению и капитальному ремонту (предоставление экспертной поддержки в области проектирования, рассмотрение заданий на проектирование, контроль выполнение требований нормативно-технической документации);

• Разработка предложений для внесения изменений в нормативную базу и стандарты Общества по вопросам проектирования объектов и оборудования;

• Разработка инструкций, стандартов и регламентов по направлению деятельности структурного подразделения.

• Высшее техническое образование по направлению подготовки "Машиностроение", "Теплоэнергетика и тепломеханика", "Энергетическое машиностроение"/ иным аналогичным направлениям;

• Повышение квалификации в области проектирования насосно-компрессорного, турбокомпрессорного оборудования;

• Релевантный опыт работы от 5-ти лет, опыт работы в проектировании по динамическому оборудованию (насосно-компрессорное оборудование и газовые турбины), направление нефть и газ добыча, подготовка, транспортировка, сжижение, опыт эксплуатации (инженерно-техническая поддержка в нефтегазовых проектах приветствуется - добыча, подготовка, транспортировка, сжижение).

• Работа в г. Южно-Сахалинск (релокация);
• Срочный трудовой договор на 3 года с возможностью продления.
• Офисный график работы (5/2);
• Компенсация переезда и аренды жилья;
• 50 календарных дней отпуска;
• Оплачиваемый проезд в отпуск по территории РФ 1 раз в год;
• Медицинская страховка/страхование жизни;
• Доступ в корпоративный спорт-комплекс;
• Бесплатные обеды.