Компания «МАСЛО-ДЕЛ» является одной из крупнейших компаний в Казахстане по производству продуктов питания.
На сегодняшний день производимый ассортимент включает в себя более 100 видов продукции: сливочные и растительные масла, жиры промышленного назначения, маргарины, майонезы, кетчупы, томатная паста, молоко длительного хранения, сгущенное молоко.
Кадровая политика компании нацелена на привлечение, удержание, развитие высококвалифицированного персонала.
Требования:
- Знание основ разработки КПЭ;
- Знание Трудового законодательства РК;
- Знание расчета заработной платы, особенности исчисления зарплаты для работников с социальными статусами;
- Знание программ 1С Бухгалтерия-8, excel.
- Составление мотивации;
- Навыки грамотно обосновывать начисленные суммы выплат и объяснять работникам;
- Формирование штатных расписаний (заводы, филиальная сеть, головной офис) и их своевременная корректировка;
- Начисление премиальных/бонусных выплат работникам заводов/филиальной сети/головного офиса;
- Отработка служебных записок по доплатам и изменениям по оплате труда;
- Учет отработанных смен работниками заводов;
- Сверка с бухгалтерией и отделом кадров в части начислений и штатных расписаний;
- Подготовка отчетности в части ФЗП заводов/филиальной сети/головного офиса;
Условия:
- Режим работы с 8:00 до 17:00, понедельник -пятница;
- Льготное питание.