Директор ревенью

Для усиления дирекции по управлению туристическим бизнесом мы ищем директора по доходности (Revenue Director). Это ключевая позиция, от которой зависит максимизация финансовых результатов всей группы объектов. Мы управляем одними из самых знаковых и амбициозных проектов в сфере гостиничного бизнеса в России. В портфель нашего туристического бизнеса входят: горный курорт «Манжерок» на Алтае, уникальный приморский курорт «Мрия», Пятизвездочный отель «Корпоративный центр Сбербанка» в Красной Поляне.

Наша цель — выстроить единую систему управления доходностью мирового уровня, которая будет эффективно работать в разных географических и климатических условиях: от горных склонов Алтая до морского берега Крыма. Вы будете напрямую влиять на стратегию развития, определяя ценовую политику и находя новые точки роста для каждого из уникальных проектов.

Обязанности

• планирование, контроль исполнения бизнес-плана и внедрение инструментов динамического ценообразования для достижения плановых финансовых показателей.
• мониторинг конкурентной среды, спроса, ценовых трендов и потребительского поведения для выявления возможностей роста.
• регулярный анализ темпов продаж номерного фонда и дополнительных услуг, обеспечение паритета цен по всем каналам продаж
• формирование прогнозов по загрузке и выручке, подготовка регулярной аналитики

Требования

• от 3-х лет в ревенью-менеджменте в сфере гостеприимства (отели, курорты)
• экспертиза в управлении доходами
• уверенное владение профильным ПО (Opera, Fidelio, 1С, Битрикс 24)
• ярко выраженный аналитический склад ума, умение работать с большими массивами данных и принимать решения на их основе

Условия

• Декретная ставка
• Удалённая работа
• работа в крупнейшем банке России;
• трудоустройство согласно ТК РФ;
• гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ;
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров;
• материальная поддержка в особых жизненных случаях сотрудника и членов его семьи;
• ДМС с первого дня для сотрудников и льготное кредитование для близких;
• корпоративная пенсионная программа;
• насыщенная корпоративная жизнь с разнообразными мероприятиями для вас и вашей