Контроль выполнения утвержденного бюджетного плана и соблюдение финансовой дисциплины сотрудниками филиала;
Реализация корпоративных стандартов, процессов, технологий, проектов филиале;
Представление и обеспечение интересов компании в государственных органах и внешних инстанциях;
Организация, координация и контроль деятельности сотрудников филиала.
Требования:
Опыт управления региональной структурой не менее 3 –х лет матричной структурой, с наличием подчиненных не менее 100 (прямых и функциональных).
Высшее образование (экономика, финансы, управление).
Владение знаниями законодательства РФ.
Опыт составления бюджета.
Успешный опыт формирования эффективной команды.
Готовность к командировкам по территории округа.
Условия:
Годовая премия по результатам работы;
Работа в стабильной компании федерального уровня;
Расширенный пакет ДМС;
Оформление в соответствии с законодательством РФ (официальное трудоустройство и «белая» заработная плата);
Социальные гарантии и льготы (на Предприятии функционирует профсоюз, проводится организация культурного досуга работников, действует коллективный договор);
Интересные, масштабные и амбициозные задачи и проекты;